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类型 | 不限 全职 兼职

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不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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汇博招聘 合川招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源专员/助理

1/2

不看代招 不看中介 应届生 急聘 名企

发布时间 不限 近一天 近三天 近七天
智能筛选 回复率高 不看招转 聊工作 确定
中鹰企业 101-500人 | 民营 | 人力资源服务 猎头公司

运营助理 ￥4~8K/月 合川区-合阳城 经验不限 00:18

投递职位 查看详情

中鹰企业

运营助理

  • ￥4~8K/月
  • 合川区-合阳城
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 36以下
  • 2人

五险一金 双休 带薪年假 交通补助 通讯补助 生育补贴 零食下午茶 定期团建

岗位职责：
岗位职责：

1、负责对运营总监提供的职位进行多种渠道拓展、筛选合适的候选人进行面试邀约；

2、对意向的候选人进行通知、录用跟踪等；

3、记录运营总监不定期的管理培训；

4、完成上级安排的其他工作。

职位要求：

1、全日制大专以上学历（本硕优先） ，办公室基本办公软件操作熟练，有良好的语言表达能力；

2、热爱招聘工作，熟悉常规线上招聘渠道及招聘技巧；

3、能接受高强高压的工作节奏。

4、性格外向，责任心强，有上进心

5、抗压能力强，有很好的沟通能力

工作时间：

早上8：50-12：00 下午13：45-18：00 周末双休 法定休息

薪资待遇：

底薪+提成+绩效+奖金 平均综合4-10K及以上

立晟集团 101-500人 | 民营 | 物业/商业中心

人事专员/主管 ￥3.6~5.5K/月 合川区-南津 经验≥5年 今天

投递职位 查看详情

立晟集团

人事专员/主管

  • ￥3.6~5.5K/月
  • 合川区-南津
  • 5年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 生日礼金

岗位职责：
岗位职责：

1、主要负责建立员工绩效考核，组织绩效考核，管理绩效考核结果，落实激励机制。

2、协助总经理建立健全公司、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

3、组织建立、维护人事档案，组织办理和更新劳动合同；

4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

6、管理并执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续

7、组织开展新员工入职培训、业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

8、负责员工关系管理，处理员工劳动纠纷，维护员工权益

9、参与公司制度、政...

富川机电 501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件

人力资源管理储备 ￥5~7K/月 14薪 合川区-其他 经验不限 本月

投递职位 查看详情

富川机电

人力资源管理储备

  • ￥5~7K/月 14薪
  • 合川区-其他
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理,英语
  • 1人

包三餐 免费包住 五险 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责：
招聘2024届大学生人力资源管理储备

1、一线轮岗+企划人力部门联合培养;

2、英语4级及以上;

3、既能仰望星空，又能脚踏实地。

公司福利：社会保险、购房无息借款、培训深造、生日津贴、结婚津贴、生育津贴、亲属慰问、免费交通车、免费食堂、免费住宿。

激励机制：一线学历奖励、技能奖励、精益改善奖励、年终绩效奖金、特别贡献奖励、股权激励等。

重庆职选通人力资源管 51-100人 | | 人力资源服务 代招机构

人事专员（朝九晚六） ￥5~7K/月 沙坪坝区-大学城 经验不限 07:10

投递职位 查看详情

重庆职选通人力资源管

人事专员（朝九晚六）

  • ￥5~7K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 交通补助 通讯补助 零食下午茶

岗位职责：
现诚聘人事专员/招聘专员一·

招聘要求:

1.性格活泼开朗，有耐心;

2.学习能力强，善于沟通，应变能力强;

3.有客服或者销售经验的或者丰富社会经验的优先考虑;

4.从事过厂区招聘人员优先

二·岗位职责:

1.负责回复平台及其他渠道咨询信息;

2.更新发布招聘信息;

3.筛选人才，负责跟踪面试入职;

三·薪资待遇:

基础薪资3000+绩效奖励+高提成，综合4500-10000

入职后一对一有人带，工作简单，喜欢聊天、打字快的更有契合度

办公室氛围很轻松，提供工作餐。

四·教育背景:

高中及以上，优秀者可放宽学历要求，接受应届毕业生。

重庆纳优人力资源管理 50人以下 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

大量招聘人事助理月入8k+实习证明盖章 ￥5~8K/月 沙坪坝区-虎溪 经验不限 今天

投递职位 查看详情

重庆纳优人力资源管理

大量招聘人事助理月入8k+实习证明盖章

  • ￥5~8K/月
  • 沙坪坝区-虎溪
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训

岗位职责：
一、工作内容

1:通过招聘软件进行日常招聘信息的管理与发布，在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息。

2:收集简历，对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

二、工作要求

1.高中以上学历，男女不限18-35岁

2.会简单使用常规表格及文档

3.岗位需要和求职者电话沟通，需要打电话，需要耐心，性格外向

三、薪资结构及福利待遇

工资：无责任底薪3200+上不封顶的提成

晋升：由于公司刚搬到新的办公室石桥铺轻轨站，大量招聘办公室人员，晋升空间大，机会多

福利待遇：

1.半年市内旅游或者室外活动，一年市外旅游（更具疫情允许情况下川藏线走...

重庆市合川区中医院 更多公招职位>

医师助理公招职位 重庆-合川区 本科

重庆恒蓝企业管理咨询 50人以下 | 民营 | 建筑工程

人事专员 ￥3.5~5K/月 渝北区-人和 经验不限 今天

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重庆恒蓝企业管理咨询

人事专员

  • ￥3.5~5K/月
  • 渝北区-人和
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑工程
  • 高中
  • 28以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 通讯补助 生日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训

岗位职责：
【工作内容】

1、负责公司每月的考勤汇总,薪酬核算工作，保证薪酬核算的正确率；

2、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才;

3、组织实施绩效考核，统计考核结果;

4、办理员工社保、入离职等人事手续；

5、公司内部各类培训授课及训练工作，协助培训课程安排。

【任职要求】 

1、高中学历及以上; 

2、有人事相关经验优先；

【薪资待遇】 

无责底薪+全勤+绩效+提成+岗位津贴+节日福利+生日员工关怀；

【上班时间】 

朝九晚六 周末双休 法定节假日正常休息 

职位福利：周末双休、全勤奖、朝九晚六、午休2小时

职位亮点：朝九晚六周末双休

喜旋生物科技 101-500人 | 民营 | 制药/生物工程

人事助理（南岸区茶园） ￥3~5K/月 南岸区-茶园新区 经验≥1年 今天

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喜旋生物科技

人事助理（南岸区茶园）

  • ￥3~5K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 收费宿舍 交通补助 通讯补助 绩效奖金 提供餐补 生日礼金 定期团建

岗位职责：
【招聘职位】：人事助理

【工作区域】：重庆市南岸区茶园新区

【职位要求】：

1. 工作细致认真、勤奋踏实、责任心强，抗压能力强；

2. 善于观察与反馈；具备良好的沟通协调能力；

3. 大专及以上学历，医药、人力资源、管理类专业优先；

4. 熟悉人力资源六大板块，从事药企人力资源工作者优先；

5. 熟练操作EXCEL、PPT、WORD等办公软件；

6. 具有良好的独立分析及处理问题的能力。

【福利待遇】：

工资（基础+绩效）+五险+生日慰问金+话补+餐补+年终奖+可提供住宿+不定期团建

【招聘人数】：1名

中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

人事助理 ￥4~7K/月 南岸区-南坪 经验不限 今天

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中国人寿保险

人事助理

  • ￥4~7K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 高中
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 通讯补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 年底双薪

岗位职责：
岗位职责

协助上级进行招聘、培训、绩效管理等人力资源工作。

负责员工档案建立、信息更新和人事报表的编制。

办理员工的入职、离职和异动手续，确保流程合规。

积极参与并协助完善人力资源管理规章制度和工作流程。

完成上级领导交办的其他任务。

一: 职位要求

1: 人力资源管理、行政管理或相关专业大专以上学历。

2: 有相关领域工作经验，优秀应届生亦可。

3: 具备良好的沟通、协调能力和团队协作精神。

4: 具备一定的数据分析能力。

5: 对人事工作有浓厚兴趣。

二：岗位亮点

1: 产品优势：保险公司业务稳定，人事助理岗位在保险业务中起到重要支持作用。

2: 晋升说明：在人事助理岗位上表现优...

迅华 101-500人 | 民营 | 汽摩零配件

人事行政专员 ￥3~5K/月 广安-邻水县 经验≥1年 今天

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迅华

人事行政专员

  • ￥3~5K/月
  • 广安-邻水县
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 通讯补助 周末双休

岗位职责：
职责描述：负责人员招聘、面试、录用； 

负责社保办理； 

负责档案管理； 

负责 行政后勤管理。

任职要求：大专以上文凭； 

1年以上工作经验

鑫景特种玻璃 101-500人 | 民营 | 化工/原材料

人力资源岗 ￥7~13K/月 北碚区-复兴 经验不限 昨天

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鑫景特种玻璃

人力资源岗

  • ￥7~13K/月
  • 北碚区-复兴
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 化工/原材料
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理
  • 1人

五险一金 带薪年假 交通补助 通讯补助 周末双休 餐补

岗位职责：
岗位职责：

1、根据公司业务情况，制定招聘计划和策略;

2、负责公司高层次人才的引入；

3、负责招聘渠道管理、行业mapping获取和公司人才库维护；

4、根据公司发展要求，制定公司级的年度培训计划及收集各部门年度培训计划；

5、负责公司级培训计划的安排、执行及跟踪工作；

6、负责监督各部门培训计划的执行情况；

职位要求：

1、本科及以上学历，人力资源专业毕业；

2、对人力资源管理相关知识体系熟悉，具备良好的人力资源管理技能；

3、有高层次人才招聘和制造企业人力资源培训经验优先；

4、日常办公软件使用熟练；

溪居科技 1000人以上 | 合资 | 互联网/移动互联网

人力资源专员 ￥3~6K/月 沙坪坝区-陈家桥 经验不限 今天

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溪居科技

人力资源专员

  • ￥3~6K/月
  • 沙坪坝区-陈家桥
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 交通补助 通讯补助 带薪年假

岗位职责：
1.制定工作计划，合理安排招聘工作；

2.安排面试、复试、入职、离职的办理；

3.熟悉工作后，负责新员工岗前培训；

4.负责人事档案整理；

5.完成主管安排的其他工作。

助友创美物业管理 1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心

人事总监 ￥25~35K/月 渝北区-两路 经验≥5年 今天

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助友创美物业管理

人事总监

  • ￥25~35K/月
  • 渝北区-两路
  • 5年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 包工作餐 交通补助 通讯补助 专业培训 定期体检 定期培训

岗位职责：
职位描述：

1、根据公司的发展战略协助决策层制定公司年度人力资源计划及需求，并监督各项计划的实施；

2、负责公司总部人员招聘，制定有效的招聘策略，完成招聘目标；

3、根据预算结合市场情况完善薪酬福利体系，保持适当的市场竞争力；

4、统筹公司培训协同运营部开展项目专业培训并进行督查；建立和健全人才培养体系和人才梯队建设，为公司发展作人才储备；

5、负责对公司重大人事问题进行协调和处理；

6、合理规避企业人力资源管理风险。

任职要求：

1、年龄30-45岁，男女不限，党员优先；

2、大专以上学历，人力资源、管理类等专业优先，有5年以上人事总监经验者优先；

3、熟练掌握EXCEL、POWERPION...

灵龙自动化设备 101-500人 | 民营 | 仪器仪表/工业自动化

人事助理 ￥4~6K/月 南岸区-茶园新区 经验≥1年 今天

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灵龙自动化设备

人事助理

  • ￥4~6K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司招聘网站的管理及邀约；

2、接待面试及复试人员；

3、整理相关表格；

4、领导安排的其他事务。

5、公租房宿舍管理

6、能熟练使用办公软件；


任职要求：

1、有经验的优先考虑；

2、性格乐观开朗，普通话标准；

3、形象气质佳，态度端正，执行力强。

税无忧代理记账 50人以下 | 民营 | 财务/会计

人事专员 ￥5~8K/月 (3-5K/月) 南岸区-南坪 经验不限 今天

月薪：￥5~8K/月（底薪+提成）
底薪：3-5K/月

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税无忧代理记账

人事专员

  • （底薪：3-5K/月+提成） ￥5~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 财务/会计
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 交通补助 通讯补助 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 节日礼金

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

蜗牛壳传媒 50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网

行政人事 ￥3~4K/月 渝中区-化龙桥 经验≥2年 今天

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蜗牛壳传媒

行政人事

  • ￥3~4K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 交通补助 通讯补助 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 年度旅游

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司人员的招聘、解聘、储备、录用、转正、晋升等工作；

2、根据公司出勤、休假等考勤制度，负责出勤及休假信息的汇总、统计；

3、负责员工五险一金的办理；

4、负责员工薪酬统计；

5、负责一些日常行政事务，配合上级做好人事行政方面的工作。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、具有良好的沟通和协作能力；

3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

重庆市合川区中医院 更多公招职位>

功能科工作人员公招职位 重庆-合川区 本科

渝搏人力资源管理 50人以下 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

人力资源专员（项目运营） ￥5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 今天

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渝搏人力资源管理

人力资源专员（项目运营）

  • ￥5~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 交通补助 通讯补助 带薪年假 绩效奖金 周末双休

岗位职责：
一、负责派遣员工的入离职管理

1、负责办理员工入离职手续；

2、协助用工单位进行员工入职体检；

3、协助用工单位开展安全教育及岗前培训；

4、收集员工入职资料、建立员工花名册，完善员工档案。

二、负责派遣员工的工资相关工作

1、与用工单位薪资负责人对接，确认考勤数据；

2、按照规定的时间核算工资数据；

3、负责员工工资条的发放与解释工作。

三、派遣员工风险管理

1、及时肩负用工业企业的劳动保障情况，规避用工风险；

2、及时进行企业用工风险情况汇报；

3、协助上级处理相关的工伤、员工纠纷等工作；

4、及时做好员工参停保信息汇报

四、协助项目招聘事宜

1、负责对接甲方招聘需求，共享到交付部门及供应...

萱铭科技 51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工

行政人事专员 ￥3.5~5K/月 南岸区-长生桥 经验≥2年 今天

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萱铭科技

行政人事专员

  • ￥3.5~5K/月
  • 南岸区-长生桥
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

包三餐 免费包住 五险 通讯补助 生日礼金 定期团建 专业培训 绩效奖金

岗位职责：
岗位职责：

1、根据用人部门需求，协助落实人力资源招聘计划，开展具体的招聘业务工作，为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才，完成简历筛选和初面；

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率；

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才选拔、人才入职，试用期管理跟踪访谈等工作；

4、HR工作内外部沟通，上级安排的专项工作或临时任务；

5、员工的培训支持、跟踪；    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策，及时办理公司人员异动；

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。  

8、了解劳动...

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岗位职责：
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工作日常：


1.利用招聘网站把人邀约到厂，会使用网站，不会也有人教


2.接受打电话，但是无销售性质，打的都是需要找工作的求职者，只接受长期工，短期勿扰。


3.完成部门经理交代的其他工作。


4.服从公司安排。


5.整理归档资料。


任职资格：


1.年龄18-35岁；


2.有相关工作经验有限；


3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程；


4.能接受打电话，无销售性质，只接受长期工；


5.朝九晚六，上六休一，坐得住办公室。


福利待遇：...

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