2、负责制定和完成门店各项经营目标（含营业额、利润目标，成本管控）；

3、负责建立各项规章制度并检查实施情况，促使各项工作规范化；

4、负责门店人员的招聘、考核、录用、辞退、培训；

5、负责宣布与执行公司下达个各项指令和规定、解释各项规定；

6、负责门店员工日常工作与安排；

7、负责门店服务、菜品标准的执行和质量把控；8、负责团队基本建设，熟悉并掌握员工思想状态，激发员工工作积极性和凝聚力；

9、负责门店环境卫生和设施设备使用安全的维保和管理；

10、负责门店安全培训和安全管理；

11、负责监督和审核店内财务及进行成本控制；12、负责宣扬公司经营理念和文...

2）分解销售任务目标，制定周/月销售计划，负责达成；

3）严格执行公司管理制度；

4）负责店铺日常员工日常工作安排，并监督员工纪律及考勤情况；

5）负责新进员工及在岗员工现场培训及辅导，并协助门店员工达到并维持高水平的服务、良好的环境卫生和高品质的产品；

6）及时把客户提出的意见和建议反馈给区经理并协助解决问题；

7）对员工的工作安排细化并进行追踪，确保店铺的正常运转并降低成本和材料损耗；

8）及时、准确无误传达公司相关制度、通知到本店员工，并对违规员工按公司制度记录上报，及适当引导；

9）协调店铺与店铺，店铺与员工之间的关系，提...

2、协助店长完成每天的销售目标，进行协助货品管理、负责门店各区域主推及促销

3、对顾客进行服务，对卖场清洁，水果的丰满，新鲜管理

任职要求：

大专以上学历，具备连锁生鲜行业经验优先考虑

具有较强的沟通能力及良好的服务意识及抗压能力

较强的团队合作意识、有亲和力、工作认真。

服从公司调动。

2、负责前厅员工仪容仪表和工作纪律工作；

3、负责本区域内清洁卫生及餐用具保洁工作，指定周期清洁计划；

4、负责本区域内服务规范、标准和服务质量的完成；

5、负责本区域内人员协调安排；

6、负责盘点、账务管理；

7、负责本区域内顾客接待、点菜和意见建议处理；

1、负责餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务；

2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率；

3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施；

4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况；

5、负责按照宴会通知单和订单的要求，逐一布置落实，并顺利有效地实施；

6、协助迎宾员迎送宾客，接待重要客人，妥善处理客人投诉，搞好对客关系；

7、检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备；

8、做好餐厅安全和防火工作。

任职要求：

1、年龄50岁以下，高中以上学历，形象气质佳，男女不限；

2、同岗位3年以上工作经验；

3、踏实肯干，动手能力强，实...

2、协助经理开展医院食堂食品安全、卫生的监督与整改等工作。

3、协助经理开展各项培训工作的开展与落实

4、协助经理监督、跟踪食堂的各项操作流程是否合规标准。

5、积极完成上级交代的各项工作，配合医院完成相应的工

主要工作开展：打餐、送餐、签单、每日营业额汇总、现场人员管理、设备设施报修、和医院甲方的沟通协调、食药监资料管理  有考虑偏管理的可以考虑咨询 

2、有3年以上酒店餐饮部、或社餐门店管理工作经验，如有外企食堂管理经验优先考虑；

3、团队建设、人员管理能力强，有良好的沟通能力和团队合作精神；

4、对客户意识强，对顾客感知敏感，服务意识强有高度的责任心。

2.严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率；

3.负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施；

4.每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况；

5.负责按照宴会通知单和订单的要求，逐一布置落实，并顺利有效地实施；

6.协助迎宾员迎送宾客，接待重要客人。妥善处理客人投诉，搞好对客关系；

7.检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备；

8.做好餐厅安全和防火工作；

9.协助餐厅经理对属下的培训工作；

10.有至少两年的餐厅管理经理。

任职资格:

1、年龄25--50岁，具有3年以上餐饮行业管理工作经验；...