2、落实企业车辆维护保养制度，督促各运输单位依时安排车辆进厂保养，提高保修质量；

3、负责组织企业车辆技术资料收集、整理、归档；

4、负责组织制定公司技术管理有关制度；

5、组织制定公司技术管理年度工作计划和考核指标，并及时将计划完成情况向本部门经理汇报；

6、负责组织公司车辆选型、新增、转让、报废、封存的审核工作；

7、参与维修企业新项目立项调查、论证；

8、负责组织进行技术培训；

9、负责组织维修质量事故和机损事故的分析处理工作；

10、公司保密工作。

任职要求：从事机电主修5年以上从业经历

　　2、员工入职手续办理及三级岗前教育培训，员工劳动合同的签订、续签与管理;

　　3、公司内部员工档案的建立与管理;

      4、公司安全、危废及职业健康档案的管理工作

　　5、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;

　　6、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;

　　7、负责考勤及工资绩效的核算;

　　8、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;

　　9、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

　　10、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安...

1、年龄要求在22-55周岁；

2、无交通肇事犯罪记录、无吸毒记录、无暴力犯罪记录、无危险驾驶犯罪记录、无饮酒后驾驶记录、近三年内无重大以上交通；

责任事故记录较近连续3个记分周期内无记满12分记录；

3、已取C1驾照3年以上机动车驾驶证(重庆户口、外地户口均可)；

二、优势:

1、公司会不定期给司机安排培训，教授跑车技巧，保证新司机快速成长，收入持续达到日均350-500；

2、解决就业问题，拥有稳定工作，不再为别人打工，自己挣钱养家；

3、传统出租车分白班晚班交接班时间搞得紧张，网约车一天24小时上班时间自由，可合理安排上班时间；

4、正规注册各大网约车平台，加入合法平台，享受...

2、要求驾证满三年，无犯罪记录，近期无一次性扣12分，男女不限，至少持C照，年龄22-55岁。

3、主要负责日常客户接送，按手机导航送客户到目的地

4、公司提供营运车辆，车辆合法合规，手续齐全

5、公司专业团队服务司机，让司机专心跑车

6、月均收入8000-12000，能吃苦的收入更高

备注:公司承诺不买车不租车不以租代购，入职只收取一个车辆违章保证金，离职可退。平台有两种工作模式，可自由切换(时长和流水)。

车辆公司提供，免费一对一培训

1、账务处理，负责公司凭证的填制；

2、费用报销单据审核，根据公司相关制度，审核单据的真实性，合理性及完整性；

3、负责抄报税，发票领取及开具；

4、负责凭证整理装订及财务档案管理工作；

5、完成上级交办的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，财务类相关专业；

2、熟悉会计报表的处理、会计法规和税法，熟练使用用友等财务软件；

3、具备良好的沟通协调能力和团队合作能力；

4、品行良好，积极主动，有责任心、细心，有较强的上进心和学习能力。