岗位职责：
1、所辖区域KA客户的筛选及布局；
2、KA客户发展目标规划和实施；
3、负责所辖KA客户年度销售计划的制定、执行和管理，确保完成全年销售目标和重点工作；
4、负责所辖KA客户年度协议谈判，完成年度开发与销售任务；
5、负责分解KA客户年度工作目标和销售预算；
6、负责维护KA客户的良好合作关系，建立客户档案。了解KA客户的发展策略、人员组织架构、KPI及竞品信息等；
7、负责制定KA客户每月推广方案，安排落地实施，并进行监督与评估；
8、负责KA客户的重点分公司，确保活动信息及时传递，收集执行情况与总部密切沟通，保障执行效果。
任职条件：
1、大专及以上学历，市场营销相关专业；
2、从事相关工作5年以上，熟悉所辖区域KA连锁的发展情况，有优质客户资源，有能力快速实现产品进场和销量管理；
3、具备推广方案策划能力，能熟练使用各种办公软件；
4、具备优秀的沟通技能和协调能力，良好的市场分析能力和业务规划能力，良好的团队协作精神；
5、工作积极，乐观向上，善于自我激励，具有较强的承压能力，能独立开展业务。
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